新开普：公司实施限制性股票激励计划的主要目的是为了进一步建立、健全公司长效激励机制
2023-05-18 17:19:33
来源：
同花顺iNews
同花顺（300033）金融研究中心5月18日讯，有投资者向新开普（300248）提问， 您好请问高管人员实施了激励机制，以提高他们的工作积极性和责任意识？
公司回答表示，您好，感谢您的关注！公司实施限制性股票激励计划的主要目的是为了进一步建立、健全公司长效激励机制，吸引和留住优秀人才，充分调动公司董事、高级管理人员、核心骨干的积极性和创造性，有效地将股东利益、公司利益和核心团队个人利益结合在一起，确保公司发展战略和经营目标的实现，使各方共同关注公司的长远发展。谢谢！
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