同花顺金融研究中心06月25日讯，有投资者向外服控股提问， 请问:2035年成为全球人力资源服务龙头的目标，还是公司追求的目标吗？如果是，请问未来的发展规划如何？
公司回答表示，尊敬的投资者，您好！公司致力于成为专业领先、数字驱动、全球布局的综合性人力资源服务商。公司坚持“专业化深耕、数字化转型、国际化拓展、资本化驱动”的发展战略，依托“咨询+技术+外包”的服务模式，聚焦人事管理、人才派遣、薪酬福利、招聘及灵活用工、业务外包五项主营业务，为各类企业提供融合本土智慧和全球视野的全方位人力资源解决方案。感谢您的关注。
