同花顺（300033）金融研究中心05月22日讯，有投资者向大连友谊（000679）提问， 贵公司在年报中披露，公司管理层薪酬需与业绩挂钩，能否详细说明一下公司业绩包含哪些内容？什么样的业绩算是好的业绩，什么样的算不好的？
公司回答表示，投资者您好！公司董事和高级管理人员的全部薪酬由基本薪酬和绩效薪酬构成，薪酬水平与其承担责任、风险和经营业绩挂钩，其中绩效薪酬占比原则上不低于基本薪酬与绩效薪酬总额的百分之五十。薪酬标准为：基本薪酬要参考市场同类薪酬标准，结合考虑职位、责任、能力等因素确定；绩效薪酬主要与公司当年经营绩效、职位胜任等方面的工作成效挂钩。公司董事、高级管理人员一定比例的绩效薪酬在年度报告披露和绩效评价后支付，绩效评价依据经审计的财务数据开展。欢迎查阅公司于2026年4月18日或5月14日披露的《董事、高级管理人员薪酬管理制度》了解更详细的规定。
